9 mai 2024

Collège Lionel-groulx – manœuvre de jours (résidences étudiantes)

Description de l'entreprise
Entreprise : Collège Lionel-groulx
Adresse : 100, rue Duquet
Site Internet : https://clg.qc.ca/
Nom du responsable : Jessica Houle Hudon
Courriel : recrutement@clg.qc.ca
Poste du responsable : Agente de soutien administratif
Téléphone : 4504303120
Détails de l'offre
Titre de l'emploi : manœuvre de jours (résidences étudiantes)
Date de début : 2024-06-03
Salaire : 21.27$/heure
Lieu de travail : Collège Lionel-Groulx
Type d'emploi : Autonome
Exigence : DEP en Assistance à la personne en établissement et à domicile
Nombre d'heures par semaine : 38.75

Manœuvre de jour (Résidences) Direction des finances et des services auxiliaires | LES DÉFIS QUI VOUS ATTENDENT | Le rôle principal et habituel de la personne de cette classe d'emploi consiste à accomplir des travaux d’entretien ménager, physique et préventif de même que des travaux de réparation mineure. Il comporte également le transport de marchandises, de mobilier et d’autre matériel. De façon plus spécifique, la personne assume les responsabilités suivantes : •Effectuer des travaux visant à assurer la propreté des lieux et le bon état de l’équipement. Cela comprend le balayage, l'aspiration, le lavage, le nettoyage et le cirage, le cas échéant, des tapis, des murs, des plafonds, des sols, des meubles et des grilles de ventilation dans différents locaux, y compris les cuisines et salles de bains. •Effectuer des travaux à l’extérieur tel que de ramasser et jeter les rebuts, nettoyer les vitres extérieures, ramasser et jeter les feuilles mortes et vider les poubelles. •Remplacer les ampoules, les tubes fluorescents et les fusibles, ainsi que retirer, poser et ranger les doubles fenêtres. •Effectuer tout genre de travaux de réparation mineure et voir à ce que les lieux et les équipements soient sécuritaires. •Assister occasionnellement la personne ouvrière qualifiée en manipulant les matériaux et objets lourds, en tenant des pièces dans une position spécifique, et en nettoyant et fournissant les outils nécessaires. •Dresser et démonter des échafaudages, déplacer du mobilier, transporter et entreposer des marchandises et des matériaux et opérer les équipements appropriés. | PROFIL RECHERCHÉ | •Personne ayant un bon sens des priorités; •Personne ayant la capacité à s’adapter à une variété de tâches; •Personne reconnue pour son enthousiasme à contribuer à un environnement propre et accueillant; •Personne reconnue pour sa capacité à travailler en équipe. | EXIGENCES | •Maîtrise du français oral et écrit. Des tests avec un seuil de réussite de 60% seront administrés; •Être apte à lever des charges lourdes telles que du mobilier et des marchandises. | INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES | •Horaire de travail : Du lundi au vendredi de 8h00 à 12h00 et de 13h00 à 16h45. •Durée : Jusqu’au 9 août 2024 •Date de début: 3 juin 2024 •Échelle salariale: 21.27$ de l’heure •Type de poste : Projet spécifique (4 personnes recherchées)  | ÊTRE UN PERSONNEL DE SOUTIEN AU COLLÈGE LIONEL-GROULX | •C’est participer à l’offre d’une formation reconnue et de qualité à travers 31 programmes préuniversitaires, techniques et de formation continue pour une population étudiante de plus de 6000 étudiants. •C’est profiter de conditions de travail concurrentielles, avec 20 journées de vacances, une généreuse banque de congés, l’accès à un programme de santé et de bien-être, des possibilités de perfectionnement, un régime d’assurances collectives et un fonds de pension (Retraite Québec). •C’est collaborer au sein d’une équipe multidisciplinaire, engagée et investie dans le nouveau plan stratégique 2021-2026. |PROCESSUS D’EMBAUCHE |  Le Collège Lionel-Groulx remercie toutes les personnes de leur intérêt, mais ne communiquera qu’avec celles retenues.   Le Collège applique un programme d’accès à l’égalité et invite les femmes, les minorités ethniques et visibles, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Pour favoriser l’application de notre programme, nous suggérons aux candidats et candidates de nous indiquer s’ils ou elles font partie d’un de ces groupes. Des mesures d’accommodement pourraient être offertes sur demande, lors du processus de sélection, pour les candidats et candidates ayant des besoins particuliers.

Comment postuler

https://atlas.workland.com/work/37812/sn-2324-112